文化驱动力——红瑞集团企业文化宣导大会隆重举行

2022红瑞集团企业文化宣导大会在海口隆重举行，

来自全国各地的美业同仁们齐聚海口，共襄盛举，

感受红瑞企业文化魅力！

企业文化是企业发展最根本的核心力量，

是企业竞争最大的软实力，

是百年发展最强的内驱力。

在26载砥砺前行中不断积淀与提炼，

我们塑造了鲜明的红瑞企业文化，

在一场震撼人心的红瑞文化盛会中，

见证使命引领、文化赋能的力量。

01

打胜仗的力量之源:文化驱动力

大会在庄严的国歌中拉开帷幕，

全场激情歌唱伟大的祖国！

《25周年大事记》、《红瑞公益之路》宣传片，

真情讲述了红瑞走过的光辉岁月。

红瑞集团十大品牌仪仗队

踏出了飒爽英姿，喊出了豪迈声势，

展示了红瑞使命的铿锵之势，

展现了红瑞文化的深远底蕴，

展露出了红瑞精神的奋斗风采。

《花儿为什么这样红》团队展示以情景再现的方式，

生动叙述着每个岗位上的红瑞人为共筑大美事业，

共建百年企业所付出的点点滴滴……

《国风舞蹈》以及《阳光女孩》的舞蹈表演，

展现蓬勃向上的精气神和青春活力之美。

红瑞旗下颜值医美张丽总经理，

以《我是您的脊梁》讲述红瑞

中高管对企业的赤诚之心！

功勋员工颁奖

彰显脊梁的榜样力量

脊梁就是掷地有声的承诺，

脊梁就是全力以赴的行动！

优秀员工颁奖

分享道不尽的爱岗敬业

他们是奠定红瑞基业的建设者，

是推动红瑞发展的奋进者

 是比翼齐飞的恩爱夫妻

是上阵的亲兄弟，是红瑞的姊妹花

四季鹿摄影连锁机构创始人

何壮壮和小学生柏远航的分享

妈妈的榜样就是最好的引领

火炬照亮前行的道路

给他们信念和能量

尊贵顾客分享

说不尽的红瑞情缘

十几二十年的彼此陪伴，

即是最长情的告白！

合作企业颁奖

表达了红瑞对同仁们的真诚感恩，

表现出红瑞人对行业的使命感；

红瑞人与同仁们有讲不完的精诚互助之情

我们携手走过风雨，并肩走过至暗时刻，

没有任何困难能阻拦我们！

未来，我们相约2049！

相约共创繁荣美业向祖国百年华诞献礼！

张艳红董事长以《一起向未来》、

《爱的呼唤》分享爱的深情链接，

与同仁们探讨新时代美业发展之路。

红瑞人希望携手更多美业同仁，

共同推动行业更长远的繁荣发展。

张董和美业同仁们在巨幅卷轴上共同签名，

以一个极具仪式感的行动，

表达携手并进的决心。大家深情相拥，

为彼此的真情感动，大家一起高唱《团结就是力量》，

表达在团结奋进的道路上相约2049的美好愿望，

表达共同打造百年行业的决心。

02

打胜仗的领导力：在逆境中打胜仗

节物风光不相待，桑田碧海须臾改。

在美业变革之大时代，

美业同仁们都渴望抓住机遇，洞见未来。

张艳红董事长特别邀请行业精英做客红瑞，

为现场同仁们带来多场重磅大课，

一场思想与观点的高峰盛会于此展开。

军事学博士、北京大学国家发展研究院宫玉振教授

从成吉思汗、红军长征等范例中，

提炼出来了逆境中打胜仗的四层领导力：

坚定信念、鼓舞士气、同甘共苦、价值驱动，

让同仁们深受启发。

宫教授还热情地将力作《铁马秋风集》

赠送给红瑞集团的家人们和美业同仁们，

并在书籍上寄语鼓励大家。

红瑞集团的家人们和宫玉振教授现场合影留念

美美咨询集团总裁郭秀宽深入解读“使命引领 文化赋能”，

他指出企业根本是战略，战略本质是文化。

文化的力量能重塑企业组织，

健康向上的企业文化是

一个企业战无不胜的动力之源。

优秀的文化和资源才能吸引优秀的人才，

优秀的人才才能为顾客提供优质的技术和服务。

优蓝美业设计创始人笪超宇以

“医美品牌场景规划”为主题进行分享！

颜值医美总经理张丽、

颜值医美副总经理何庭樺、

红洋坊美业总经理徐桠祺、

瑞韩医院副总经理柯雅、

红妆双美总经理符丁懿轮流上台，

就各自负责的板块做细致分享，

红瑞家人们毫无保留、倾囊相授，

表现出红瑞人对美业同仁的诚挚之心。

03

打胜仗的方法论：想法·算法·干法

大会前夕，张董和各大品牌家人们特别闭门数日，

专心提炼运营管理经验，不断优化课件，

只为了能够给同仁们带来更有价值、

有收获的学习交流之旅。

张艳红董事长深入解读《厚德明智 笃定前行》，

分别从企业过冬的启示、

企业增长的内核、鹰之重生等方面进行分享，

真诚地为同仁们提供指导价值。

红妆双美总经理符丁懿

与众多嘉宾们分享了《年度规划-想法》，

就如何制定目标、如何落地执行等

问题进行了全面的分析讲解。

红妆轻医美连锁机构总监张晓燕

分享了《年度规划-算法》，

从运营模式、品项规划、员工培养体系等

多角度详解，为运营管理提供新思路。

红妆双美区域经理王筱瑄以

《年度规划-干法》为分享主题，

她表示品质服务是要从心上，

从每一细节出发，做好与顾客心与心的链接，

强调了用心服务的重要性。

集团教育中心校长柴瀞庭

以《中高管胜任力模型》为主题，

从管理职责到管理能力深入分析，

总结概括实践价值经验和方法论。

红洋坊总经理徐桠祺

以《各层级美容师的胜任力模型》为主题，

分享了初级美容师到高级美容师的

人才理念与培养目标。

颜值医美总经理张丽展开讲解

《第一季度运营落地执行》，

为现场同仁们拓宽新思路，

提供深度借鉴成功经验。

各品牌的家人们用一次次

真诚细致的倾心分享，

让现场美业同仁们很受启发。

许多同仁踊跃上台参与场景模拟演练、

团队分享PK，她们的奋斗激情

在这一环节得到很好地激发。

同仁们都不想浪费来之不易的学习机会，

为了参加本次盛会，大家战胜海南

数十年罕见的7°超低温，

战胜连续三天三夜100%降雨湿冷，

即使瑟瑟发抖也挡不住学习的热情。

有人因为看见才相信，

而红瑞之路是因为我们相信才看见！

唯有愿景、使命、价值观相同的团队，

才会同呼吸共命运。

26年征途漫漫，红瑞人将继续

以“千人同心，则得千人之力”的决心，

与所有美业同仁们团结一致，互助前行！

2022年，让我们一起向未来：

山再高，往上攀，总能登顶；

路再长，走下去，定能到达！